纽约苹果零售店组建工会要求30美元最低时薪
纽约苹果零售店组建工会要求30美元最低时薪，在纽约市中央车站 Apple Store 工作的苹果员工正在努力组建工会，他们已经提出了第一个诉求，纽约苹果零售店组建工会要求30美元最低时薪。
纽约苹果零售店组建工会要求30美元最低时薪14月19日消息，当地时间周一，美国纽约中央站（Grand Central）苹果零售店组织工会的员工公布了首个面向公众的网站，并要求将员工的时薪至少提高至30美元。
今年早些时候，纽约中央站苹果零售店的员工开始采取措施组建工会，他们的工会网站名为Fruit Stand Workers United，并列出了提高最低工资和福利的要求。此举表明，苹果员工认为他们在紧张的劳动力市场中应该有更高价值。
工会组织者在他们的网站上写道：“在薪酬方面，我们要求所有员工的最低时薪为30美元，这是基于岗位、任期和业绩等因素综合评定的结果。
对于福利，我们寻求更有力的改变，比如增加能报销的学费，增加假期时间，以及提供更好的退休选择，包括更高的401（k）匹配率和加入养老金计划。为了确保健康和安全，我们希望通过客户互动对安全协议进行评估，并研究中央车站的轨道灰尘、建筑材料对健康的影响以及噪音污染。”
此前有报道称，苹果员工的时薪从17美元到30多美元不等，具体取决于他们所在的市场和经验。这家零售店所在的纽约市是美 ……此处隐藏1018个字……互动的安全协议，研究车轨粉尘、建材对健康的影响，以及车站的噪音污染问题。
FSWU的官网称，中央车站门店是一家非凡的商店，拥有独特的工作条件，因此有必要建立工会，确保在持续的新冠疫情和几十年一遇的高CPI通胀所造成的非常时期，我们的团队能拥有尽可能最好的生活标准。
媒体评论称，FSWU薪资诉求显示，为苹果工作拿时薪的劳动者相信，在美国目前供应紧张的劳动力市场，他们的人力价值更高。若中央车站门店的工会成立，苹果可能要和工会展开劳资大战。近几个月，沃尔玛、连锁药店巨头Walgreen和餐饮连锁店Chipotle Mexican Grill都为吸引更多人返工而提高了时薪。本周一，美国电信巨头Verizon宣布将最低时薪提升到20美元。
上周末有媒体指出，苹果的员工时薪在17美元到30多美元之间，视不同的市场和经验而定。
苹果本周一发布声明称，公司为全职和兼职员工提供非常有力的薪酬和福利，为零售门店的员工提供每小时20美元的起薪，以及产假和股票授予等福利，今年早些时候，还给零售店的员工提供了延长病假时长等福利。
FSWU官网显示，FSWU的组织者已经进入收集员工签名的流程，组织者将根据向员工收集的授权工会代表卡判断该苹果门店的对工会的支持程度。这是在国家劳资关系委员会（NLRB）提交工会申请前的关键步骤。
建立工会的行动并非苹果员工独有。本月初，美国纽约斯塔滕岛（Staten Island）的亚马逊员工投票决定成立工会，这是亚马逊史上第一次在美国成功组织工会。
