职场人际关系的书

关于职场人际关系的书

关于职场人际关系的书，职场也是有一些做人的原则的，职场的人际交往非常看重细节，从来不是简单就能概括的，在职场中要积极保持人际关系，关于职场人际关系的书，你学会了吗？

1、《职场关系与沟通技巧》

航空工业出版社

《职场关系与沟通技巧》是由张德俊编写，航空工业出版社于2010年出版的书籍，该书共分12讲，分别介绍了职场人际关系，职场人际沟通，职场人际交往礼仪，职场语言交际艺术，职场人际交往修炼，职场人际关系技巧，职场人际吸引与冲突，与上级、下级和同事相处的艺术，说服别人的技巧，公共关系与公关意识，以及如何通过修心养性塑造完美的自己等。

2、《正能量职场》

金城出版社

一个充满正能量的职场是如何打造成的?拥有积极开心的工作状态是一个经理人拥有强大正能量的卓越体现!在日常工作中，经理人将如何提升自己和员工们的积极心态、拥有正能量以顺利达到最佳工作状态，并时刻营造出一个充满正能量的职场?

这本书作者、管理学专家吉尔?盖斯勒给出了答案。她根据真实经验、成功的研究和得到的教训，一步步地指导大家实践着充满正能量的工作氛围，以此改变着经理人和他们的团队。

3、《如何掌控自己的时间和生活》

北京联合出版公司

《如何掌控自己的时间和生活》告诫人们，一定要记住，这个世界上根本不存在“没时间”这回事。如果你跟很 ……此处隐藏2509个字……以慢慢培养起来，但你要知道，在很多重要的场合，想要认识重要的人，给你的时间往往是很少的，机会也往往是千载难逢的，就像你在一次企业交流会里，想认识年入千万的企业家学习财富心得，难得看到他上厕所，有一个很短暂的机会给你去认识他并且要他的联系方式，这个时候就考验你获取临场自信的能力了。

提前预热。在你要认识一个很重要的人物前，首先找几个路人认识一下，或者跟朋友聊一下，并且聊天越快越好，重点在于唤醒你的社交思路，让你清醒明白应该怎么去搭讪。比如，你即将要主持一场活动，在下面背好主持稿再上场的状态一定比你什么都没准备的状态要好。

4、千万别轻易打断、质疑别人的话

每个人在跟朋友聊天时都肯定有不耐烦，或者不认同他观点的时候。但无论你有多不耐烦，多不认同他人的观点，要记住，千万别轻易打断、质疑别人的话。

打断会让人感觉你没用心听，留给别人不礼貌不耐心的印象，而且会直接激起对方不爽的心情。试想一下，你讲话说得正嗨的时候，突然被打断是什么感觉。当然，确实需要打断也不是不可以，但要懂得为自己圆场，你可以说“不好意思，打断一下”。这样既能委婉地让对方知道他说的内容你可能不感兴趣，同时能让他感觉你是个很有礼貌的人。

质疑别人的话会直接恶化你们的关系，留下更坏的印象。想一下，当你在针对一个话题发表你的看法时，对方直接说“我不认同你的观点”，你是什么感觉。没人喜欢观点被质疑，每个人都更愿意去被认可。所以，千万别轻易质疑别人的观点。如果确实有新的看法，不妨这么说：你说的真的挺有道理，不过我有一个不同的看法，不知道你愿不愿意听一下。先赞美后表达，赞对方一下，别人会很开心，另外礼貌性询问对方，我保证对方99%很乐意听你的观点，除非他很赶时间。