面试宝典之如何轻松应对群面
面试宝典之如何轻松应对群面，在职场上难免遇到很多的坎坷，在职场上没有永远的朋友和敌人，有些事情不必说得太过直白，职场的身体健康也是难能可贵的，面试宝典之如何轻松应对群面教你在职场站稳脚跟。
面试宝典之如何轻松应对群面1现在大部分单位都会采用智能工具自动分拣和筛选简历，因此这对一些院校一般的求职者不太有利，这个时候如果再稍微填错一点儿内容，自然就会被筛选工具给淘汰掉。
其次，虽说采取“网申”是大部分单位采取的方式，但是仍旧还有一部分用人单位是比较传统的，要求求职者到宣讲会或者公司人事部递交简历，这种方式就更接近于面试的意义。因此送简历时的穿着打扮一定要得体，待人接物也要有礼貌，不要在第一印象上失了分。
因为群面可以最好的模拟现实工作中遇到问题时群体决策的环境，在这一环境下可以通过行为，看到一个人的很多特质，是否具有领导力，是否具有责任意识，是否能够跟其他人良好的沟通，协调激励团队，能否在高压的情况下很好的完成任务。此外，通过一个人的发言，可以很好的看出他的思维能力，沟通能力和表达能力。面试官里面包括HR，也可能包括其他部门的面试官，所以千万不要在队伍里面默不作声。
“群面”的时候，主要表达出自己的观点，不要太过明显地抢话、打断其他面试者的话，太过于激烈的表现并不会赢得面试官的欢心。当然也不要不说话，一言不发是一定没有机会，毫无疑问会被淘汰的！
专业面试 ……此处隐藏293个字……入公司的理由，以给面试官留下思路清晰，职业和专业的良好印象。
了解关于职位的`基本信息
包括了解职位的职能，所在部门的架构，汇报对象（包括汇报对象的性别，年龄，在公司在职的年限，最好能了解到他的基本履历和个人风格），职位在组织中所处的位置，对内的合作部门，对外的合作部门等等。这些信息可以来自推荐你的猎头公司，如果是直接应聘的职位可以通过周边的朋友了解，或者在与企业的人力资源专员第一次沟通的时候尽量了解清楚。
整理你的薪资情况做到心中有数
有些应聘者对自己工资的组成并不清楚，比如住房公积金的比例，目前在职公司的各种福利，以及奖金体系。对于自己的薪资属于粗放式管理，这样就会造成漏报薪资，期望不到位，如果到最后再增加期望值会造成比较被动的状况。另外，也要给自己设定一个比较合理的目标值，一般建议你按目前的薪水情况增长25%左右即为比较合理的预期。
准备适当的服装
许多面试者会误认为面试是一定要穿的漂亮，这导致许多求职者在面试时打扮过火，过于时尚前卫（当然你应聘的是文艺圈除外）或过于高档，比如你应聘普通文员的职位而穿着一身名牌服装，携带一款限量版的名牌靓包，这会让企业公司认为你的家庭条件优越或过于追求物质而会影响工作的稳定性。因此，要根据本人所应聘的职务，合理着装，一般来讲，相对低调沉稳颜色的职业装会比较安全。
心理准备
最后也是最重要的就是心理准备，我们要做到以一种积极，乐观，合作的态度去面对面试，不管成功与否，都是我们人生的体验；我们要抱着感恩的心态来面对公司提供给你的这次面谈的宝贵机会。机会总会留给有准备的人，相信通过你的精心准备，会提高你的面试成功率也会获得更多的经验和机会。
