为职场人士整理了求职四步问鼎高职高薪
为职场人士整理了求职四步问鼎高职高薪，职场上有很多看不见的规则，懂得人际交往也是职场制胜的法宝，有些事情不必说得太过直白，在职场上要勇于承认错误，小编这就带你了解为职场人士整理了求职四步问鼎高职高薪。
为职场人士整理了求职四步问鼎高职高薪1对于职场中有跳槽、求职和谋职升迁愿望的人士来说最大的郁闷不外乎——怀才不遇，龙困浅滩。有能力但没人要，笨拙的求职手段和技巧，让他们(她们)与心仪的公司和职位失之交臂，遗憾的同时确是万般的无奈。那怎样才能全面提升自己职业的生存能力，问鼎高职，高薪呢?在这里为职场人士整理了求职四步：问鼎高职高薪，和网小编一起了解。
第一步：求职前先评估，巧定位
HR分析：
找工作不是发传单，盲目的投简历不仅需要花费大量的时间，精力和金钱，而且大多还是石沉大海的结局，不可取。对于求职者来说职前评估必不可少，充分的分析了自己的以往的学习和工作经历的：
明确优劣自己身上有什么?
缺什么?
能够做什么?
适合做什么?
核心的职业竞争力又是什么?
以此来明确自己的求职的行业，企业类型和岗位，所以想找到好的工作，最好的办法是职前先评估，巧定位，有选择地投简历。这样省时，省钱也剩ǐ力。而且也容易以好的职业面貌和竞争力出现在主考官面前，何乐而不为呢?
第二步： ……此处隐藏1386个字……的行动步骤包括：确定1-3年的发展目标；决定是否需要进行相关专业进修；时刻分析竞争中的优势和劣势；阶段性地回顾和归纳自己一阶段的实践情况，不断进行归纳和总结，调整下一步的努力方向。
高职高薪需要理性为基石
观点：职业规划专家洪向阳—《职业规划岗位资格证书》专家委员、向阳生涯首席职业规划师
两年后的今天，再见到macro的时候，他早已告别了两年前的困境，现在的他，已经是该公司的市场部总监，对自己的发展，Macro已经有了明确的方向，并且也已经成功地走上了通向更高层面的职业发展通道。在Macro走向职业成熟的过程中，向阳生涯职业规划专家一直在macro的背后，时刻帮助他不断认识自己，保持自信和积极的心态来面对工作，帮助他正确看待发展过程中遇到的种种不顺，引导他树立端正的职业价值观。
在现实生活中，我们每个人都可能像Macro一样，对自身的认识不足，职业发展方向不明，感到前路如同漫漫黑夜。向阳生涯曾见过许许多多职业发展失败的案例，就拿跳槽来说，目前在跳槽的人中差不多有30％以上是很盲目的跟风跳槽。这部分人在跳槽之前不能够弄清楚自己究竟为什么跳槽。一个人的职业发展道路是不可逆的，任何盲目的决策都是不负责任的，很容易导致职业生涯误入歧途，浪费有限的发展时间。
所以，我们都应该为自己找一个职场教练，这个教练能够用他的专业知识和技能，帮助我们扫除障碍，引导我们一步步走向成功。这个教练可以是我们自己，如果自己有足够的专业知识和能力，也可以是职场上的前辈，或者，也可以像macro一样，寻求专业的职业规划师来作为自己的职业发展教练。
就像文章开头所说的，成功决不是偶然的，我们每个人都需要为自己的成功寻找更加充足的理由
